Directeur basisschool BLINK in 's-Gravenzande

Taken en verantwoordelijkheden

Basisschool BLINK in ‘s-Gravenzande zoekt een basisschooldirecteur.

Wat ga je doen?
Als nieuwe directeur van BLINK (0.8-1.0 fte) ben je verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen en vormgeven van de visie van BLINK in de praktijk. Je benut de kansen die horen bij een kleine school en gaat creatief én realistisch om met de bedrijfsvoering. Je bouwt verder aan een stabiel team van starters en ervaren professionals, leerkrachten en ondersteunend personeel die elkaar versterken. Het team is vanuit de bestaande professionele cultuur klaar voor het verder ontwikkelen van collectieve verantwoordelijkheid. Je werkt verder vanuit de recentelijk gewijzigde organisatiestructuur en je hebt een goed overzicht wat het team als geheel en individuele teamleden nodig hebben. Dit betekent coachend leidinggeven waar mogelijk, begrenzen en sturen waar nodig.

WSKO zoekt integrale schoolleiders, die, naast het directeurschap op een basisschool, ook een echte aanvulling zijn voor het team van 17 directeuren.

Geboden wordt

Wat bieden wij?
Een tijdelijke aanstelling voor 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband bij gebleken geschiktheid en verder:

• Een salaris, pensioenregeling en arbeidsvoorwaarden volgens de CAO PO; een inschaling in D12;
• Secundaire arbeidsvoorwaarden: eindejaarsuitkering, wettelijk- en bovenwettelijk verlof, professionaliseringsuren, vakantiegeld, fietsplan, Vitality app en korting op sportschoolabonnement;
• Een fijne plek waar medewerkers, ouders, leerlingen samen met studenten en collega's van buiten de school samen komen om te leren, te oefenen en elkaar te inspireren; 
• Een team dat houdt van hard werken en van een dosis humor op zijn tijd;
• Jaarlijkse pubquiz voor team en ouders georganiseerd door de MR;
• Een inwerktraject waarbij we je meenemen in de WSKO en je wegwijs maken in onze koers, systemen, teams, servicebureau en ontwikkelingen;
• Een team collega directeuren waar op elk gebied een sparringpartner te vinden is;
• Een bestuur en servicekantoor waaruit expertise op het gebied van onderwijskwaliteit, financiën, HRM en communicatie geboden wordt.

Profiel kandidaat

Wat neem je mee?

• Je staat positief, energiek en veerkrachtig in het leven en dit merkt iedereen;
• Je bent zichtbaar en toegankelijk en kan mensen motiveren en meenemen; 
• Inzicht en zelfkennis vanuit eerdere leidinggevende rollen;
• Een portie eigen glans om kinderen & medewerkers te laten (uit)blinken en je bent verbindend in de belangen van alle stakeholders;
• Een growth mindset: innovatief, gericht op ontwikkeling en leren; 
• Een eigen drijfveer die past bij BLINK om leren zichtbaar te maken;
• Ondernemerskwaliteit en lenigheid in het schakelen tussen verschillende niveaus (operationeel en beleid).

Meer informatie

Ben je enthousiast geworden?

Wil je solliciteren? Leuk! Wij zien jouw motivatie en CV graag via de sollicitatiebutton binnen komen. Je kunt je motivatiebrief richten aan Arrianne van Es. Reageren kan tot en met donderdag 16 mei. 
Heb je vragen? Neem contact op met Arrianne van Es, a.vanes@wsko.eu, tel. 06 – 41 57 06 56. 

Belangrijke data: 

• Sluitingsdatum: donderdag 16 mei; 
• Eerste gespreksronde: dinsdagmiddag/avond 21 mei;
• Tweede gespreksronde: maandagavond 27 mei;
• Start functie: 1 augustus

Solliciteren kost slechts enkele minuten.